Natječaj za zapošljavanje na radna mjesta

Na temelju odluke Fakultetskog vijeća i odluke dekana Fakulteta, Građevinski fakultet u Rijeci, raspisuje

NATJEČAJ

za zapošljavanje na radna mjesta

1. jednog (1) suradnika na suradničko radno mjesto asistent za znanstveno područje Tehničke znanosti, znanstveno polje Građevinarstvo, na Katedri za prometnice, na određeno puno radno vrijeme na rok od šest (6) godina.

Natječaj je namijenjen kandidatima koji žele sudjelovati u znanstveno-istraživačkom radu u području asfaltnih mješavina i kolničkih konstrukcija s primarnim ciljem izrade doktorskog rada u području asfaltnih mješavina i kolničkih konstrukcija.

Uvjeti pod točkom 1.: Kandidati za izbor moraju ispunjavati uvjete propisane Zakonom o visokom obrazovanju i znanstvenoj djelatnosti (Narodne novine br. 119/2022, članci 39., 40. i 119.). Od kandidata se očekuje sudjelovanje u dijelu izvođenja nastave na hrvatskom jeziku.

Prijavi na natječaj za radno mjesto pod točkom 1. potrebno je priložiti: životopis, presliku diplome o završenom studiju građevinarstva (priložiti rješenje/mišljenje Agencije za znanost i visoko obrazovanje o priznavanju inozemne obrazovne kvalifikacije ukoliko je akademski stupanj postignut izvan Republike Hrvatske), potvrdu o prosjeku ocjena na diplomskom studiju, presliku identifikacijske isprave, prikaz znanstvene, nastavne i stručne djelatnosti (ako je kandidat/kandidatkinja posjeduje). Kandidati kojima hrvatski jezik nije materinji moraju priložiti i dokaz o poznavanju hrvatskog jezika, razina (C1) prema Zajedničkom europskom referentnom okviru za jezike.

Izabrani kandidat/kandidatkinja s inozemnom diplomom dužan je prije sklapanja ugovora o radu dostaviti rješenje/mišljenje Agencije za znanost i visoko obrazovanje o priznavanju inozemne obrazovne kvalifikacije.

Rok za podnošenje prijave na natječaj pod točkom 1.je 60 dana od dana objave u Narodnim novinama. Prijave i dokazi o ispunjavanju kriterija s potrebnom dokumentacijom podnose se u elektroničkom obliku Službi za pravne i kadrovske poslove Građevinskog fakulteta u Rijeci, na e-mail adresu:  robert.brusnjak@uniri.hr

2. jednog (1) službenika na radno mjesto I. vrste – savjetnik – Stručni savjetnik za potporu nastavnicima i studentima u poslovima znanstveno-istraživačke djelatnosti i međunarodne suradnje u Centru za potporu projektima, na neodređeno vrijeme u punom radnom vremenu.

Uvjeti pod točkom 2.: Razina Hrvatskog kvalifikacijskog okvira 7.1. društvenog, humanističkog, tehničkog ili prirodnog usmjerenja, pet (5) godina radnog iskustva, poznavanje rada na računalu, napredno poznavanje engleskog jezika.

Prednost pri zapošljavanju će imati kandidati s prethodnim radnim iskustvom u pripremi, prijavi i provedbi znanstvenoistraživačkih projekata, osobito u sustavu visokog obrazovanja i znanosti.

Prijavi na natječaj za zapošljavanje na radno mjesto pod točkom 2. potrebno je priložiti:

životopis, dokaz o odgovarajućoj stečenoj stručnoj spremi, razina Hrvatskog kvalifikacijskog okvira 7.1. društvenog, humanističkog, tehničkog ili prirodnog usmjerenja (preslika diplome), potvrdu Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje o ostvarenom radnom stažu (ne stariju od mjesec dana), presliku važeće identifikacijske isprave, te eventualne druge dokumente relevantne za natječaj.

Radni odnos zasniva se na neodređeno vrijeme, u punom radnom vremenu, uz probni rad od šest (6) mjeseci.

Rok za podnošenje prijava na natječaj pod točkom 2. je 8 dana od dana objave u Narodnim novinama. Prijave i dokazi o ispunjavanju kriterija s potrebnom dokumentacijom podnose se u elektroničkom obliku Službi za pravne i kadrovske poslove Građevinskog fakulteta u Rijeci, na e-mail adresu:  robert.brusnjak@uniri.hr

3. jednog (1) službenika na rukovodeće radno mjesto III. razine – voditelj ustrojstvene jedinice 3 – Rukovoditelj Odjela za osiguravanje i unaprjeđivanje kvalitete, na neodređeno nepuno radno vrijeme u polovici (50 %) radnog vremena.

Uvjeti pod točkom 3.: Razina Hrvatskog kvalifikacijskog okvira 7.1. društvenog ili humanističkog usmjerenja, dvije (2) godine radnog iskustva, napredno poznavanje rada na računalu izvrsno poznavanje engleskog jezika, izražene komunikacijske i organizacijske vještine.

Prijavi na natječaj za zapošljavanje na radno mjesto pod točkom 3. potrebno je priložiti:

životopis, dokaz o odgovarajućoj stečenoj stručnoj spremi, razina Hrvatskog kvalifikacijskog okvira 7.1. društvenog ili humanističkog usmjerenja (preslika diplome), potvrdu Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje o ostvarenom radnom stažu (ne stariju od mjesec dana), presliku važeće identifikacijske isprave, te eventualne druge dokumente relevantne za natječaj.

Radni odnos zasniva se na neodređeno vrijeme, u nepunom radnom vremenu u polovici (50 %) radnog vremena, uz probni rad od šest (6) mjeseci.

Rok za podnošenje prijava na natječaj pod točkom 3. je 8 dana od dana objave u Narodnim novinama. Prijave i dokazi o ispunjavanju kriterija s potrebnom dokumentacijom podnose se u elektroničkom obliku Službi za pravne i kadrovske poslove Građevinskog fakulteta u Rijeci, na e-mail adresu:  robert.brusnjak@uniri.hr

4. jednog (1) službenika na radno mjesto I. vrste – suradnik – Suradnik za kadrovske poslove u Službi za pravne i kadrovske poslove, na neodređeno nepuno radno vrijeme u polovici (50 %) radnog vremena.

Uvjeti pod točkom 4.: Razina Hrvatskog kvalifikacijskog okvira 7.1. pravnog usmjerenja, jedna (1) godina radnog iskustva u struci, poznavanje rada na računalu, poznavanje engleskog jezika.

Prijavi na natječaj za zapošljavanje na radno mjesto pod točkom 4. potrebno je priložiti: životopis, dokaz o odgovarajućoj stečenoj stručnoj spremi, razina Hrvatskog kvalifikacijskog okvira 7.1. pravnog usmjerenja (preslika diplome), potvrdu Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje o ostvarenom radnom stažu (ne stariju od mjesec dana), presliku važeće identifikacijske isprave, te eventualne druge dokumente relevantne za natječaj.

Radni odnos zasniva se na neodređeno vrijeme, u nepunom radnom vremenu u polovici (50 %) radnog vremena, uz probni rad od šest (6) mjeseci.

Rok za podnošenje prijava na natječaj pod točkom 4. je 8 dana od dana objave u Narodnim novinama. Prijave i dokazi o ispunjavanju kriterija s potrebnom dokumentacijom podnose se u elektroničkom obliku Službi za pravne i kadrovske poslove Građevinskog fakulteta u Rijeci, na e-mail adresu:  robert.brusnjak@uniri.hr

Urednom prijavom na ovaj javni natječaj smatra se vlastoručno potpisana prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u javnom natječaju. Osobe koje nisu podnijele pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjavaju formalne uvjete iz javnog natječaja ne smatraju se kandidatima prijavljenim na javni natječaj.

Pravo podnošenja prijave na natječaj imaju ravnopravno osobe oba spola. Nepotpune i nepravovremene prijave neće se razmatrati.

Izrazi koji se koriste u ovom natječaju, a imaju rodno značenje koriste se neutralno i odnose se jednako na muški i ženski spol.

Fakultet zadržava pravo da prije donošenja odluke o izboru, s kandidatima koji podnesu pravovremene i uredne prijave te ispunjavaju formalne uvjete ovog natječaja, provede provjeru znanja i vještina testiranjem i/ili intervjuom. O eventualnom održavanju testiranja i/ili intervjua kandidati će biti pravodobno obaviješteni. Ako kandidat ne pristupi eventualnoj provjeri, smatrat će se da je povukao prijavu na natječaj. Fakultet zadržava pravo da ne izvrši izbor nijednog kandidata na predmetni natječaj.

Kandidati  koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 102., stavaka 1. – 3. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN br. 121/2017, 98/19), članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN broj 33/92, 57/92 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03,148/13 i 98/19) i članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN broj 157/13., 152/14. i 39/18.) dužni su u prijavi na javni natječaj pozvati se na to pravo i uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu, a imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Kandidat/kinja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, uz prijavu na javni natječaj, dužan/a je priložiti osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta i sve potrebne dokaze dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//NG/12%20Prosinac/Zapo%C5%A1ljavanje//Popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju.pdf

Kandidat/kinja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima  iz Domovinskog  rata, uz prijavu na javni natječaj dužan/a je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta i sve potrebne dokaze dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

Kandidat/kinja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata, uz prijavu na javni natječaj dužan/a je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo to pravo, te dokaz o tome na koji način je prestao radni odnos.

Kandidat/kinja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom, uz prijavu na javni natječaj dužan/a je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom.

Sukladno odredbama Opće uredbe o zaštiti podataka br. 2016/679 i Zakona o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (Narodne novine br. 42/18.), svi dokumenti dostavljeni na natječaj poslani su slobodnom voljom kandidata te se smatra da je kandidat dao privolu za obradu svih podataka, a koji će se obrađivati isključivo u svrhu povođenja natječajnog postupka.

Skip to content